Hubungan manajemen tata kerja dan organisasi Pengertian organisasi

Sebelumnya organisasi di cirikan sebagai sekelompok manusia yg berada pada suatau naungan yg memiliki kerjasama, kerterkaiatan satu sama lain serta adanya komunikasi yg baik dari para anggota organisasi untuk mencapai suatu tujuan bersama.

Pengertian manajemen

Secara estimologi manajemen berasal dari bahasa perancis kuno yaitu menegement yg berarti seni untuk melaksanakan dan mengartur

Pengertian menurut ahli

Menurut G.R. Terry:

Manajemen adalah suatu proses atau kerangka kerja, yang melibatkan bimbingan atau pengarahan suatu kelompok orang-orang kearah tujuan-tujuan organisasional atau maksudmaksud yang nyata.

Menurut Hilman:

Manajemen adalah fungsi untuk mencapai sesuatu melalui kegiatan orang lain dan mengawasi usaha-usaha individu untuk mencapai tujuan yang sama.

Menurut Ricky W. Griffin:

Manajemen sebagai sebuah proses perencanaan, pengorganisasian, pengkoordinasian, dan pengontrolan sumber daya untuk mencapai sasaran (goals) secara efektif dan efesien. Efektif berarti bahwa tujuan dapat dicapai sesuai dengan perencanaan, sementara efisien berarti bahwa tugas yang ada dilaksanakan secara benar, terorganisir, dan sesuai dengan jadwal.

Kesimpulannya manajemen adalah ilmu yg mengajarkan tentang cara memproses dan mengambil keputusan dalam organisasi untuk mencapai semua tujuan tujuan organisasi tersebut secara efektif dan efisien.

Pengertian tata kerja

Tata kerja adalah sebuah proses pembentukan struktur kerja yg disusun dan membentuk divisi divisi dalam organisasi agar pekerjaan menjadi terstruktur, efektif dan efisien.

Dengan pengertan pengertian diatas saya menarik kesimpulan tentang hubungan menejemen, tata kerja dan organisasi adalah suatu hubungan dimana menejer suatu organisasi menyusun langkah langkah serta pengambilan keputusan untuk mencapai tujuan organisasi yg didalamnya termasuk dengan perencanaan tata kerja organsasi tersebut, dan nantinya akan diproses atau dilimpahkan kepada semua bawahannya, agar organisasi dapat berjalan efektif dan efisien dalam mencapai tujuannya.

Sumber

http://mobelos.blogspot.com/2013/12/pengertian-manajemen-definisi-manajemen.html

http://muhamadmuslihlatief91.wordpress.com/2013/05/03/29-pengertian-tata-kerja-organisasi/

Review jurnal “EVOLUSI KOMPUTER, KINERJA KOMPUTER DAN INTERCONNECTION NETWORKS DALAM PERKEMBANGAN DUNIA TEKNOLOGI INFORMATIKA”

Review jurnal

“EVOLUSI KOMPUTER, KINERJA KOMPUTER DAN INTERCONNECTION NETWORKS DALAM PERKEMBANGAN DUNIA TEKNOLOGI  INFORMATIKA”

Pada jurnal tersebut disebutkan bahwa perkembangan komputer meliputi, peningkatan kecepatan prosesor, penyusutan ukuran komponen, peningkatan ukuran memori serta tempat penyimpanan dan kecepatan I/O, perlu di tambahkan lagi yaitu penurunan panas yg dihasilkan komputer.

            Dan sejarah perkembangan komputer dibagi menjadi 2 bagian yaitu sebelum 1940 dan sesudah 1940. Sebelum tahun 1940 masyarakat jaman dahulu masih menggunakan jari untung melakukan proses perhitungan, lalu masyarakat china nemekan alat hitung pertama yg disebut sempoa, ini adalah awal mula perkembangan komputer, lalu Blaise pascal menciptakan mensin perhitungan mekanikal pertama pada tahun 1642. Pada 1816 charles babbage membuat the difference engine, alat ini mampu menyelesaikan perhitungan matematika sampat 20 digit secara tepat. Sampai pada akhirnya howard aiken memperkenalkan penggunaan mesin elektromakenikal yang  bernama mark I pada 1937.

            Setelah tahun  1940 komputer generasi pertama mulai dikembangkan, dimana pada generasi ini vacuum tube di gunakan untuk menyimpaan baris perintah, jumlahnya pn amat banyak. Generasi pertama diawali dengang pembuatan ENIAC yang di bangun oleh jhon mauckhy dan john presper eckret yang selesai dibuat pada 1946.

sistem manajemen dan organisasi pada perusahaan apple inc.

sistem manajemen pada perusahaan apple inc.

ada beberapa sistem manajemen yg di gunakan apple inc yaitu sebagai berikut :

1.       membuka toko khusus apple

dengan adanya toko khusus apple, para konsumen akan lebih mudah memperoleh informasi tentang teknologi terkini tentang produk apple itu sendirii, sebelum adanya toko khusus para konsumen sulit mendapatkan informasi tersebut.

2.       memberikan solusi penuh

semua produk dan aksesoris apple saling melengkapi satu sama lain, selain itu apple juga membuat produknya dengan hardware dan software sendiri, jadi para konsumen tidak akan kesulitan dalam hal yg berkaitan dengan produk apple.

3.       variasi produk

banyaknya variasi produk yang ditawarkan oleh apple membuat banyak pilihan bagi para calon konsumennya, mulai yg baru ingin merasakan teknologi” yg apple sediakan bagi pengguna pemula, sampai para pecinta brand apple.

4.       daya tarik

dari segi kesan dan fitur produk, semuanya memiliki rasa kagum bagi penggunanya. apalagi dengan citra produk yg sudah terkenal.

sistem organisasi perusahaan apple inc.

sistem yang di gunakan oleh apple sama seperti organisasi organisasi lain pada umumnya. yaitu masing masing divisi diawasi oleh seorang manajer yang nantinya manajer akan menyampaikan laporannya kepada CEO.  

    

ciri ciri dan unsur unsur dari organisasi

ciri ciri dari organisasi adalaaah :

1.       adanya kesamaan tujuan

artinya dalam suatu organisasi harus terdapat kesamaan tujuan yg ingin dicapai

2.       adanya kerjasama

kerjasama di sini adalah suatu proses yang dilakukan dalam sebuah organisasi untuk mencapai suatu tujuan.

3.       adanya keterikatan

maksudnya keterikatan antara atasan dan bawahan agar sebuah organisasi dapat berjalan dengan maksimal.

4.       adanya komunikasi yang baik

komunikasi yang baik antara anggota yang berada di suatu organisasi dapat memperkuat hubungan dalam organisasi dan mempermudah mencapai tujuan bersama.

adapun unsur unsur organisasi yaitu sebagai berikut :

1.       anggota organisasi

adalah orang orang yg saling bekerja sama dalam sebuah lingkup organisasi yg memiliki tujuan yang sama, dan saling berkaitan satu dengan yang lainnya

2.       tempat untuk bekerja sama

organisasi adalah tempat yg mewadahi para anggotanya untuk saling bekerja sama untuk mencapai tujuan yg di inginkan

3.       tugas dalam organisasi

dengan terbentuknya organisasi tugas tugas maupun pekerjaan akan menjadi jelas bagian bagiannya satu sama lain, dengan begitu tugas tugas dapat terorganisir dengan rapi.

Kesimpulannya adalah organsasi adalah sekumpulan manusia yg yg berada di suatu wadah yg memiliki tujuan, kerja sama, komunikasi serta tugas masing masing yg terstruktur untuk mencapai sebuah tujuan